Qualquer crítica deve aumentar a produtividade em vez de restringir. Se você perceber que o feedback que está recebendo está apenas trazendo menos produtividade e mais negatividade à sua mente, você saberá que seu trabalho será substancialmente prejudicado a longo prazo.
Mas tão importante quanto aceitar as críticas com a mente aberta, também é importante aceitar um elogio de maneira adequada. Um elogio é um reconhecimento de um trabalho bem executado e isso por si só é um motivo para se sentir feliz. No entanto, há pessoas que ficam nervosas ou desnecessariamente modestas ao receber um elogio. Eles respondem com palavras que sugerem que eles não tiveram nada a ver com o resultado e quase sugerem que tudo aconteceu por conta própria.
Essas pessoas precisam perceber que, no mundo competitivo de hoje, todos esperam o melhor de você; então, mesmo que você tenha feito um trabalho realmente bom, as pessoas podem dizer que você estava apenas fazendo seu trabalho. Em situações como essas, é difícil receber elogios genuínos. Portanto, valorize e valorize aqueles momentos em que seu trabalho árduo é recompensado.
Sempre haverá pessoas que elogiarão e elogiarão para receber um favor seu. Essas pessoas devem estar sempre à distância, pois não estão elogiando, mas lisonjeando, que é o primeiro passo antes da queda.