Teste de Apercepção Temática - Conclusão
A Apercepção Temática está sendo cada vez mais usada como parte de muitos processos de recrutamento. Por exemplo, o Service Selection Board (SSC), um teste de admissão para aspirantes à Força Aérea Indiana, usa o modelo TAT de análise intelectual.
Globalmente, a TAT está sendo usada como uma matriz de referência para obter um melhor entendimento dos funcionários e candidatos que uma empresa contrata ou daqueles que estão sendo recrutados para diferentes departamentos governamentais.
Espera-se que a TAT desempenhe um papel ainda maior no futuro. Para tornar este estudo uma prática comum, muitos pesquisadores e observadores já estão trabalhando para implementar um modelo universal que possa ser consultado globalmente.
Espero que você tenha uma ideia prática sobre os princípios do Teste de Percepção Temática.
Obrigado por ler.
Referências
“A Practical Guide to the Thematic Apperception Test − The TAT in Clinical Practice" por Edward Aronow, Kim Altman Weiss, Marvin Reznikoff
“Psychological Assessment, Psychiatric Diagnosis & Treatment Planning” por Stephen W. Hurt, Marvin Reznikoff, John F. Clarkin